安陆法院通过开展学习和教育活动，积极参与“四项”活动，增强了干警为大局服务的意识，取得了较好的法律效果和社会效果。

一是深入开展“三万”活动。在新一轮“三万”活动中，该院工作组迅速进驻伏水镇牌楼村、秦坝村和方鹏村，扎扎实实调查、走访、座谈，组织了20多名青年法官进农户送政策、送法律、送文化、送服务，为群众提供法律咨询22件。院党组书记、院长刘学刚先后两次深入驻点村，与村干部一起研究水利建设计划，居民生活区环境整治方案。院党组其他成员也分期分批下到驻点村访民情、听民意，问需问计，共商发展，并为三个村各解决1万元资金，每村新建一口当家塘。并对刘畈村的整顿转化做了大量工作。目前，村班子凝聚力、战斗力、争先创优意识有效增强。

二是积极参与 “三百”活动。在安陆市委开展的“百家企业评百个涉企科室议百名干部”活动中，作为被评议单位，该院重点在服务态度、履职履责、办事效率、政务公开、廉洁自律等方面开展自查自纠，并将具有涉企职能的庭室单位、人员情况、基本职能、办事流程、收费标准等在网上公开，接受社会监督，受理网上投诉，接受集中评议。制定了《关于为安陆市经济技术开发区提供司法保障的十条措施》、《关于为安陆市新农村建设提供司法保障的措施》、《司法便民十二条》等一系列符合安陆市经济、社会发展要求的具体措施。2012年5月，该院在原有的基础上又修订完善了《服务企业十项承诺》，并在市电视台公开承诺，受到企业好评。

三是积极开展庭审“三进”活动。积极组织各审判庭开展庭审进社区、进乡村、进企业活动，阳光司法。同时加大法制宣传力度，广泛开展法律咨询、法律服务活动。2012年以来，先后开展庭审“三进”活动38场次，开展巡回审判126次，到学校开展法制讲座23场次，取得了较好的法律效果和社会效果。

四是积极开展“四联四助”活动。按照省、市政法委的总体安排，该院采取一人一企、一企一表，一庭一校、一校一讲，一人一户、一户一帮的方式，扎实推进。为确保活动取得实效，该院采取了三步走的工作方法：2012年5月底前，完成走访活动，了解实际情况，制订帮扶活动计划；6月底前，完成学校法制教育课、帮助企业化解一批矛盾纠纷、帮扶一户困难群众；11月底前，开展回访活动，确保了联助措施巩固落实。